Banca de DEFESA: MILKA REJANE OLIVEIRA RODRIGUES
29/09/2023 18:56
Introdução: Absenteísmo é a falta ao trabalho, analisado quanto à frequência e ou tempo não trabalhado. Objetivo: Analisar a produção científica sobre as causas que influenciam o absenteismo entre os profissionais de saúde. Método: Trata-se de uma revisão integrativa da literatura utilizando as seguintes bases de dados: Medical Literature Analysis and Retrieval System Online (MEDLINE); Web of Science; Cumulative Index to Nursing and Allied Health Literature (CINAHL); Literatura Latino-Americana e do Caribe em Ciências da Saúde (LILACS); SCOPUS e o banco de dados Scientific Electronic Library Online (SciELO). Para nortear a busca foi elaborada a questão de pesquisa utilizando a estratégia PICo (População, Interesse e Contexto). Resultados: Foram incluídos 22 artigos na amostra final desta revisão. Os estudos identificaram várias causas para o absenteísmo entre profissionais de saúde, sobretudo transtornos mentais e comportamentais, doenças do sistema musculoesquelético e do tecido conjuntivo, questões salariais/financeiras e sobrecarga de trabalho. Conclusão: As causas de abensenteísmo entre os profissionais da saúde podem ser categorizadas em individuais e institucionais. Todavia, percebe-se que as causas podem estar interligadas, o que sinaliza que as estratégias para redução do absenteísmo devem estar sustentadas nos multiplos fatores causadores.
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